中國國防報訊 董立鵬、特約記者姜玉坤報道：“每個(gè)共和國老兵，都是一本紅色故事集！”元旦前夕，遼寧省軍區錦州第二干休所文職醫師王浩，從參加過(guò)抗日戰爭、抗美援朝戰爭的離休干部畢鐵村身上，搶救挖掘出7個(gè)紅色故事。

　　“萌生搶救挖掘紅色故事的想法，源自一段特殊的經(jīng)歷?！?018年12月，王浩從錦州醫科大學(xué)應聘到該干休所擔任文職醫師。上崗時(shí)正趕上離休老干部、抗戰老兵鄭海龍的老部隊派攝制組來(lái)宣傳他的抗日事跡。不料，鄭老剛剛過(guò)世，沒(méi)留下什么影像、文字資料。當大家得知鄭海龍有不少鮮為人知的抗日故事沒(méi)被挖掘出來(lái)時(shí)，既意外，又惋惜。

　　細心的王浩發(fā)現，這個(gè)干休所的老干部，都是新中國成立前參戰的老兵，平均年齡為93歲，最大的98歲，最小的87歲?！安荒茏屵@些老前輩的英雄事跡，隨著(zhù)歲月的流逝而流失?！蓖鹾圃较朐礁械郊缟铣恋榈榈呢熑?，他決定利用業(yè)余時(shí)間整理出這些共和國老兵身上的紅色故事。

　　事不宜遲，說(shuō)干就干。王浩每天都利用為老干部就診、體檢等時(shí)機，請這些老兵口述當年在戰火硝煙中看到、聽(tīng)到、經(jīng)歷過(guò)的戰斗故事，晚上則整理采訪(fǎng)錄音。對缺少細節內容的，就多方查找軍史資料，一一核實(shí)，直至把內容補充翔實(shí)。然而，隨著(zhù)挖掘工作的深入，王浩越發(fā)覺(jué)得有些力不從心。于是，他向所里其他7名文職人員發(fā)出倡議，大家當天就全員加入了“搶救挖掘紅色故事”的行動(dòng)之中。

　　“8名文職人員用心、用情、用力挖掘紅色故事的行為令人感動(dòng)?！备尚菟L(cháng)張翊國向記者介紹說(shuō)，8名文職人員閑暇時(shí)間，幾乎都在忙著(zhù)整理采訪(fǎng)錄音資料，撰寫(xiě)紅色故事，有時(shí)忙到通宵。對此，所里專(zhuān)門(mén)為他們騰出一間房，提供電腦、辦公桌、打印機，還加了一張床，大家的干勁更足了。

　　這些年歲大、各種慢性病纏身的老兵，有的吐字不清，有的聽(tīng)力下降……與他們溝通交流比較困難。有時(shí)為挖掘一個(gè)故事，這些文職人員常常要不厭其煩地打各種手語(yǔ)，有時(shí)不得不找老兵的兒女當“翻譯”?！安还苡龅蕉嗌倮щy，也要把共和國老兵經(jīng)歷的戰斗故事整理出來(lái)?！币褤尵韧诰虺?0多個(gè)紅色故事的文職醫師任一深情地說(shuō)。

　　“每個(gè)英雄故事都蘊藏著(zhù)巨大的正能量，搶救挖掘出這些故事，不僅能夠激勵他人，同時(shí)也能夠讓自己的靈魂受到洗禮，從中找到差距和方向?！蔽穆毴藛T王鳳龍告訴記者，一個(gè)個(gè)鮮活的人物、熠熠生輝的形象，讓自己感動(dòng)得流下了熱淚。

　　搶救挖掘紅色故事，與時(shí)間賽跑。如今，在該干休所文職人員的努力下，已經(jīng)搶救挖掘的60余個(gè)紅色故事，成為駐軍部隊主題教育活教材。

　　點(diǎn) 評

莫讓紅色故事成“過(guò)往”

　　■姜玉坤

　　合上采訪(fǎng)本，記者感慨萬(wàn)千：隨著(zhù)一個(gè)又一個(gè)共和國老兵的老去，他們承載的紅色故事也隨之消逝。遼寧省軍區錦州第二干休所文職人員，搶救挖掘紅色故事的做法，值得點(diǎn)贊。

　　我軍在90多年波瀾壯闊的發(fā)展歷程中，建立了彪炳史冊的不朽功勛，創(chuàng )造了無(wú)數舉世矚目的戰爭奇跡，涌現出許許多多生動(dòng)感人的紅色故事。這些故事承載著(zhù)紅色記憶，凝結著(zhù)紅色傳統，流淌著(zhù)紅色血脈。

　　搶救挖掘紅色故事，對官兵了解“紅色家譜”、接受精神洗禮，傳承紅色基因，激勵我們走好新時(shí)代的長(cháng)征路，不僅具有極其重要的意義，而且對全社會(huì )深化國防教育，也有著(zhù)重要而深遠的影響。

　　盡管社會(huì )各界對搶救挖掘紅色故事做了大量的工作，但也有些單位疏于整理一些共和國老兵身上紅色故事，而導致紅色教育資源的流失。因此，要結合實(shí)際拿出有效的辦法，莫讓紅色故事成“過(guò)往”。